Activa Consultores: Lo que ha cambiado en 2017 para los autónomos

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Lo que ha cambiado en 2017 para los autónomos




25 de abril de 2017

Por Celia Galán, de Activa Consultores (Asesoria Sevilla)


Durante este año, se espera que el Gobierno apruebe la tan esperada Ley de Autónomos, que se encuentra en plena tramitación parlamentaria. De todas formas, hay medidas que ya han sido puestas en marcha, y que ya están repercutiendo, positiva o negativamente, en la actividad de los autónomos. Estas son unas de las más importantes.

· Adiós al programa PADRE

Aunque el periodo para presentar la declaración de la renta no comienza hasta el 5 de abril, el programa PADRE desaparece a partir de 2017. Todas las declaraciones, independientemente de si la realiza un asalariado o un autónomo, tendrán que presentarse a través de Renta Web, de forma online y sin necesidad de descargar ningún tipo de software.

· Ampliación del permiso por paternidad

A partir del 1 de enero de 2017, se amplió el permiso por paternidad al doble de tiempo, cuatro semanas, en lugar de los 15 días que estaban vigentes hasta ese momento. Durante este tiempo, el trabajador no acude a su puesto de trabajo pero, sin embargo, percibe el 100% de la base reguladora de su sueldo.

· Mayor control del horario de los trabajadores

Durante 2016, no era necesario llevar un control exhaustivo de los horarios de los trabajadores de una empresa. Sin embargo, a partir de este año, sí será necesario contabilizar las horas de forma estricta, tanto contratos a tiempo completo como a tiempo parcial, a riesgo de exponerse a multas de hasta 6.500 euros.

· Aumento de los costes laborales

El aumento del 8% del SMI ha tenido dos consecuencias para las empresas y emprendedores: por un lado, el consecuente aumento de los costes laborales de los trabajadores menos remunerados y, por otro, el aumento de las bases de cotización.

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